MIRAMAR, Fla. — Spirit Airlines는 구속력있는 중재를 거부함으로써 파업 가능성에 더 가까워진 조종사와 계약 협상을 마무리 할 계획이라고 수요일 밝혔다.

그러나 항공사는 또한 직원들에게“구현 가능한 감소 가능성”을 알릴 수 있다고 경고했습니다.

국가 조정위원회는 협상에서 Spirit과 Air Line Pilots Association을 해방 시켰는데, 30 일의 "냉각"기간이 시작되고 그 후 노조가 파업하거나 회사가 근로자를 폐쇄 할 수 있습니다.

플로리다에 본사를 둔이 항공사는 정상적으로 운영 할 계획이라고 밝혔다.

Spirit은 성명에서“회사의 장기적인 안정과 성장을 효과적으로 보장 할뿐만 아니라 회사를 위해 훌륭한 일을하는 조종사와 동료들에게 보람 있고 안정적인 경력을 제공하는 계약을 원한다. ”

조종사 노조의 관계자들은 즉시 논평 요청에 답하지 않았습니다. 지난주 그들은 영이 선의로 흥정하지 못한다고 비난했습니다.

양측은 XNUMX 년 넘게 협상을 해왔습니다. 노조는 진전이 거의 또는 전혀 이루어지지 않았으며 회사가 수익성이 있다고 말했지만 근로자들이 혜택을 크게 삭감 할 것을 요구했습니다.

Spirit은 스스로를 초저가 항공사라고 불렀습니다. 미국, 라틴 아메리카 및 카리브해에서 매일 약 150 편의 항공편을 운항합니다.

이 회사는 1 월 45 일부터 승객에게 기내 수하물에 대해 최대 $ XNUMX를 청구 할 것이라고 발표하면서 최근 주목을 받았습니다. Ray LaHood 교통부 장관은 수수료가 터무니 없다고 말했습니다.

이 기사에서 배울 점:

Spirit said in a statement that it wants a contract “that effectively ensures the long-term stability and growth of the company, as well as providing for rewarding and stable careers for our pilots and co-workers who do a great job for the company.
The union has said little or no progress was made and that the company was profitable but demanded that workers take big cuts in benefits.
The National Mediation Board released Spirit and the Air Line Pilots Association from negotiations, which begins a 30-day “cooling-off”.